婚活女性へ、男性の年収は変わる!そして婚活男性へのエール

  1. マッチングアプリの年収は盛ることができる、結婚相談所の年収が現実
  2. 結婚相談所に入会している年収水準は世間の平均よりも高い
  3. 「男性を現在の年収で判断しない方が良い」「年収は能力で決まるのではなく、所属している業界で決まる」
  4. 具体例(運営者の年収)
  5. 婚活男性へのエール
  6. 未接種・非接種者限定の結婚・婚活相談所を運営しています
  7. 入会面談
    1. 入会面談 お申し込みフォーム
  8. 入会を迷っている方には「入会前相談」がおすすめです
    1. 入会前相談と入会面談についての料金例(34歳の方の場合)
      1. 入会前相談をせずに入会面談を受けて入会した場合
      2. 入会前相談をした後、入会面談を受けて入会した場合
      3. 入会前相談をした後、入会面談を受けなかった場合(入会しないことに決めた場合)
  9. 入会前相談 お申し込みフォーム
  10. 未接種・非接種者限定の婚活・結婚相談所
    1. メニュー
  11. お役立ち記事ピックアップ
  12. はじめに
  13. 婚活市場における年収の実態
    1. マッチングアプリと結婚相談所の年収表示の違い
    2. 結婚相談所に入会する男性の年収水準
  14. 男性の年収が変わる理由
    1. 年収は能力ではなく業界で決まる
    2. 適性と立場変化による年収変動
    3. 具体的な転職事例とその影響
  15. 婚活女性へのアドバイス
    1. 現在の年収だけで判断しないことの重要性
    2. 将来性を重視したパートナー選び
    3. 誤解を避けるためのコミュニケーション
  16. 婚活男性へのエール
    1. 今の年収に囚われないで
    2. 適性を見つけ、転職を検討する
    3. 努力が実を結ぶ日を信じて
  17. おわりに

マッチングアプリの年収は盛ることができる、結婚相談所の年収が現実

今日は男性の年収について書きたいと思います。

婚活女性から見ますと、男性の年収が低いと感じることもあると思います。
特にマッチングアプリに慣れた女性ほど、そう感じるのではないでしょうか。
マッチングアプリなら年収を盛ることもできるので見栄えが良くなりますが、結婚相談所は源泉徴収票を基にして正確な年収を記載していますので、現実通りになります。

マッチングアプリの年収は盛ることができる。結婚相談所の年収が現実

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結婚相談所に入会している年収水準は世間の平均よりも高い

結婚相談所にいる男性の年収が低いのでは?と思うかもしれませんがそうではありません。

「女性は男性の年収を見ている」ということは男性も承知していますので、本当に収入の少ない方は、婚活市場に参入してこないのです。

そのため、結婚相談所に入会している男性の平均は、世の中の男性の平均年収よりも高い傾向にあります。

結婚相談所に入会している年収水準は世間の平均よりも高い

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「男性を現在の年収で判断しない方が良い」「年収は能力で決まるのではなく、所属している業界で決まる」

データ分析したわけでないので体感になりますが、当結婚相談所の男性会員様の平均年齢は30代半ば、年収は500万円くらいが平均(中央値の年収は多少下回るという体感です)となり、おそらく世間の平均よりも高いと思います。
(その理由は、前述したように、低年収の男性は婚活市場に参入しないからです)

何を申したいかというと、少し話は飛びますが「男性を現在の年収で判断しない方が良い」ということです。
そして、もう一つ申し上げたいのは、「年収は能力で決まるのではなく、所属している業界で決まる」ということです。

「男性を現在の年収で判断しない方が良い」「年収は能力で決まるのではなく、所属している業界で決まる」

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具体例(運営者の年収)

自分のことが一番具体的に記載できますので、私を例に挙げましょう。

私は31歳の頃に結婚しました。当時の年収は350万円くらいでした。
仕事内容はピアノ調律師で、正社員として働いていました。

この年収は低いと思われると思いますが、実はピアノ調律師の業界平均から考えると高めでした。

その後、IT関連の会社に転職し、最初は営業でした。
スタート時の年収も350万円くらいでした。

数年勤めた後、営業に向いていないと社長から判断され、Webマーケティング部に異動しましたが、退職時(40歳)の年収はおよそ840万円くらいでした。

IT業界の40歳として考えた場合、840万円の年収はすごく高いというわけではありません。
しかしながら、一般的に40歳で840万円は高い方に入ると思います。

このように同じ人間が同じように働いていても、所属する業界や仕事内容によって年収は大きく異なるのです。

私の場合、ピアノ調律師・営業・Webマーケティングと仕事をしましたが、同じくらい努力はしていました。

ピアノ調律師は業界として年収が低く、営業は向いていないから年収が低く、Webマーケティングは適性があったのと業界的に年収が高めなので、私の年収も高めだったのです。

女性で特に自分が稼いでいる場合、「稼いでいない男性は努力していない、能力が低い」と思いがちですが、それは違います。

私の例で見たように、まず「所属する業界」で年収が決まってきます。その次に「向いている仕事に就いているかどうか」で年収が決まってきます。

現時点での年収で男性を判断してしまうことは、とてももったいないことだと思います。
その男性が一生懸命働いているか、稼ごうとしているか、周りの人から好かれているか、良い人間であろうとしているか、などを判断材料にしていただいた方が、長期的な視点で見ると良いかなと思います。

婚活男性へのエール

男性に対するエールとして申し上げたいのは、「今の仕事で評価されていなくても気にするな」「年収が低くても気にするな」ということです。

私は20代や30代前半の頃、全然評価されていませんでした。「人の言うことを聞けない・上司に逆らってしまう、一体どうすればいいんだろう」と思っていました。

しかしながら、自分が上司の立場になってから気付いたのですが、上司が向いている人と部下の適性がある人は異なるのです。

私は自分で考えて頭を使ってやっていきたいタイプだったので、部下の立場だったころ、先輩や上司の言っていることが理解できませんでした。
なんでこんなに頭の悪い非効率的なやり方をするのだろう、とばかり思っていました。
ひょっとして、頭が悪いのは上司ではなく、もしかしたら自分なのでは?とまで感じていました。

しかしながら、自分なりに考えて頭を使うやり方は、Webマーケティングの仕事に就いて、上司の立場になってから役に立ったのです。
部下や後輩がスムーズにできるように整えてから仕事を渡す・まずは自分でやってみて、小さな成果を出してから仕事を渡す(思い付きで指示を出して、社員を無駄に動かさない)ということが自然にできるからです。

今、仕事で成果が出ていない男性は、ただ単に仕事内容が合っていないだけかもしれません。
私の場合は、営業が向いていなくて、Webマーケティングは向いていました。
(ピアノ調律は適性としては普通でした。)

今、年収が低いのは能力がないからではありません。
所属している業界の給与水準が低いからです。
給与水準の高い業界に転職すれば収入は上がります。

今、年収が低いのは能力がないからではありません。
あなたは、部下としての適性が乏しいだけです。
上司の立場になった時、能力が発揮できるようになるでしょう。

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「婚活女性へ、男性の年収は変わる!そして婚活男性へのエール」について紹介させていただきましたが、いかがでしたでしょうか。

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    入会面談料7,000円

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    ⇒34歳の場合を例に挙げましたが、入会しない場合は入会前相談が一番リーズナブルになります。
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      ●読者の方へ
      読んでいただくのはこの上までで大丈夫です。
      最後までお読みいただきありがとうございます。

      はじめに

      こんにちは。結婚相談所オンラインの運営者でございます。私どもは、日々多くの婚活をされている皆様のお手伝いをさせていただいておりますが、婚活の現場では、男性の年収に関するお話がしばしば話題に上ります。特に、女性の皆様から「男性の年収が思ったより低い」と感じられるケースがございます。しかし、年収というものは決して固定されたものではなく、さまざまな要因で変化する可能性を秘めています。この記事では、婚活中の女性の皆様に向けて、男性の年収がどのように変わり得るのかを詳しくお伝えしつつ、婚活を頑張る男性の皆様へのエールもお送りしたいと思います。どうぞ最後までお読みいただければ幸いです。

      婚活は、人生のパートナーを見つける大切なプロセスです。年収は確かに生活の基盤を支える重要な要素ですが、それだけに縛られず、相手の人間性や将来性を見極めることが、より幸せな結婚につながる鍵だと私どもは考えております。まずは、婚活市場の年収の実態から見ていきましょう。

      婚活市場における年収の実態

      マッチングアプリと結婚相談所の年収表示の違い

      婚活の方法として、マッチングアプリをご利用になる方も多いかと思います。マッチングアプリでは、プロフィールに年収を記載する欄があり、多くの男性がそこに数字を入力します。しかし、ここで注意していただきたい点がございます。マッチングアプリの場合、年収の証明書類を提出する必要がない場合が多く、自己申告制であるため、多少の盛りが入りやすい傾向があります。例えば、実際の年収が400万円の方でも、500万円や600万円と記載してしまうケースが散見されます。これは、アプリの特性上、プロフィールを魅力的に見せたいという心理が働くからです。

      一方、私ども結婚相談所オンラインのような結婚相談所では、年収の記載に際して源泉徴収票などの公的な証明書類を提出していただくのが一般的です。これにより、表示される年収は現実的で正確なものとなります。したがって、マッチングアプリから結婚相談所に移行された女性の皆様が、男性の年収が低く感じられるのは、このような背景があるからです。実際のデータとして、国税庁の民間給与実態統計調査(令和6年分)によると、日本人男性の平均年収は約587万円とされていますが、婚活市場ではこの平均を上回る方も多くいらっしゃいます。マッチングアプリの華やかな数字に慣れてしまうと、現実の年収が控えめに映るかもしれませんが、それは決して男性の能力の低さを意味するものではありません。

      この違いを理解することで、女性の皆様はより冷静に相手を評価できるようになります。年収を重視するのは当然のことですが、証明された正確な情報を基に判断することが、ミスマッチを防ぐために重要です。また、男性の皆様も、結婚相談所では正直な年収を提示することで、真剣な出会いが期待できます。

      結婚相談所に入会する男性の年収水準

      結婚相談所に入会される男性の年収は、世間の平均よりも高い傾向にあると言えます。なぜなら、年収が低い男性は、女性が年収を重視することを自覚しているため、婚活市場に積極的に参入しにくいからです。結果として、結婚相談所に集まる男性は、ある程度の経済基盤を整えた方が多くなります。私どもの経験からも、30代半ばの男性会員の平均年収は約500万円前後という体感値ですが、これは国税庁のデータ(男性平均587万円)と比較しても、決して低いわけではありません。むしろ、婚活意欲の高い層が集まるため、質の高い出会いが期待できるのです。

      さらに、業界別の平均年収を見てみますと、dodaの2024年データによると、金融業界が491万円、メーカー業界が481万円、総合商社が472万円、IT/通信業界が460万円などとなっています。これらの業界に所属する男性は、婚活市場でも比較的高い年収を維持しやすいと言えます。一方、医療・福祉業界は404万円とやや低めですが、これは業界の特性によるもので、個人の能力とは別問題です。女性の皆様は、こうした業界の違いを念頭に置いて、年収の背景を考えることが大切です。

      また、転職を視野に入れた男性も増えています。厚生労働省のデータでは、転職者の約34.6%が年収アップを実現しており、中高年層でも4割近くがアップしているとの調査結果があります。このように、結婚相談所に入会する男性は、将来的な年収向上のポテンシャルを秘めている方が多いのです。

      男性の年収が変わる理由

      年収は能力ではなく業界で決まる

      男性の年収を考える上で、最も重要なポイントは「年収は個人の能力で決まるのではなく、所属する業界で決まる」ということです。同じ努力量、同じスキルを持った人でも、業界が変われば年収が大幅に変動します。例えば、金融業や保険業の平均年収は652万円(国税庁データ)であるのに対し、医療・福祉業は404万円と大きな開きがあります。これは、業界の収益構造や市場規模によるもので、個人の努力だけでは埋めがたい差です。

      私どもの相談でよくお聞きする例として、製造業からIT業界へ転職された男性がいらっしゃいます。製造業の平均年収は533万円ですが、IT業界では649万円と高めです。こうした転職により、年収が100万円以上アップするケースは珍しくありません。女性の皆様は、現在の年収だけで相手を評価せず、業界のポテンシャルや男性の転職意欲を考慮することがおすすめです。たとえば、運輸業(473万円)から情報通信業(649万円)へ移ることで、生活水準が向上する可能性が高いのです。

      さらに、業界内の職種による違いもございます。同じメーカー業界でも、営業職と技術職では年収が異なります。dodaのデータでは、30代のメーカー平均年収は487万円ですが、専門職に特化すればさらに上を目指せます。このように、年収の変化は業界選択の結果として起こりやすいため、婚活では相手のキャリアビジョンを深く聞くことが重要です。

      適性と立場変化による年収変動

      年収が変わるもう一つの理由は、仕事の適性と立場の変化です。人は誰しも、向いている仕事と向いていない仕事があります。向いていない仕事では成果が出にくく、年収が伸び悩むことがありますが、適した仕事に就けば一気に花開くことがあります。私どもの一例として、佐藤さん(仮名)という男性会員をご紹介します。佐藤さんは当初、営業職で年収350万円でしたが、Webマーケティングの分野に適性があったため、転職後わずか数年で年収840万円に達しました。これは、業界の給与水準が高いことに加え、適性が発揮された結果です。

      また、立場が変わることも年収アップのきっかけとなります。部下の立場では評価されにくかった人が、管理職になると能力を活かせるケースがございます。エン・ジャパンの調査では、50代の転職者で年収アップした割合が42%に上り、立場変化が寄与していると考えられます。女性の皆様は、こうした変動性を念頭に、男性の人間性や努力家ぶりを重視してください。たとえば、部下時代に上司の指示を素直に聞けなかった人が、上司になるとチームを効率的に導くリーダーになることがあります。

      さらに、転職の相場として、年収アップは5〜10%程度が一般的ですが、業界を変える大胆な転職では20%以上のアップも可能です。dodaの2024年レポートでは、転職者の約6割が年収アップを実現しており、特にIT・通信業界や技術職で顕著です。このデータから、男性の年収は静的なものではなく、動的なものであることがわかります。

      具体的な転職事例とその影響

      ここで、より具体的な事例をお伝えしましょう。田中さん(仮名)は、30歳の頃に小売業(平均年収約450万円)で働いていましたが、年収が伸び悩んでいました。そこで、IT業界への転職を決意し、プログラミングスキルを独学で身につけました。転職後、年収は600万円に跳ね上がり、結婚後もさらに昇進して800万円を超えました。このように、スキルアップと業界変更の組み合わせが、年収変動の強力な要因となります。

      もう一つの例として、山本さん(仮名)をご紹介します。山本さんは建設業(平均年収472万円)で現場作業をしていましたが、管理職への昇進を目指し、資格取得に励みました。結果、40歳で年収700万円に到達し、婚活でも自信を持って活動できるようになりました。これらの事例からわかるように、年収の変化は努力次第で起こり得るのです。女性の皆様は、こうしたストーリーを想像しながら、相手のポテンシャルを見極めてください。

      また、上場企業の平均年間給与は671万円(2024年度決算、帝国データバンク調査)と上昇傾向にあり、海運業では1052万円と高額です。こうしたデータは、業界選択の重要性を示しています。婚活では、相手の現在の業界だけでなく、将来的な移行可能性を議論するのも良いでしょう。

      婚活女性へのアドバイス

      現在の年収だけで判断しないことの重要性

      婚活中の女性の皆様、男性の年収を重視するのは当然のことですが、現在の数字だけで相手を切り捨ててしまうのはもったいないことです。年収は変わる可能性があり、特に30代・40代の男性はキャリアの転機を迎えやすい年代です。国税庁のデータでは、男性の平均年収は年齢とともに上昇し、50代でピークを迎えます。たとえば、30代半ばの平均は約500万円ですが、40代では600万円を超えるケースが増えます。この上昇曲線を考慮すれば、現在の年収が低めでも、将来有望なパートナーを見逃さないはずです。

      また、稼いでいる女性が「稼いでいない男性は努力不足」と感じるのは、誤解の元です。年収は業界や適性に左右されるため、努力の度合いを直接反映しない場合があります。私どもの経験では、年収400万円の男性が転職で700万円になった例が複数ございます。女性の皆様は、相手の人間性、周囲からの評価、努力意欲を総合的に見て判断してください。それが、長期的な幸せにつながります。

      さらに、婚活の場では、年収以外の魅力に目を向けることをおすすめします。たとえば、家庭を大切にする姿勢や、趣味の共有など。年収が変わる可能性を信じて、幅広い視野を持つことが、理想のパートナーとの出会いを増やします。

      将来性を重視したパートナー選び

      将来性を重視するとは、相手のキャリアプランやスキルアップの意欲を聞くことです。たとえば、資格取得を目指している男性は、年収アップの可能性が高いです。マイナビの業種別ランキングでは、外資系金融が1626万円とトップですが、国内業界でも商品取引が1440万円と高額です。こうした業界を目指す男性は、ポテンシャルが高いと言えます。

      また、女性自身もキャリアを考える時代です。お互いの年収を補完し合う関係が理想的です。私どもの相談で、共働きを前提に婚活するカップルが増えています。年収が変わることを前提に、柔軟な視点を持つことが大切です。たとえば、夫婦で合計年収1000万円を目指す計画を立てるのも一つの方法です。

      さらに、経済的な安定だけでなく、心の安定も重要です。年収低めでも、誠実で支え合う男性を選べば、幸せな結婚生活が送れます。実際のデータとして、転職で年収アップした男性の多くが、結婚を機にさらにモチベーションを上げています。このようなポジティブなサイクルを想像してください。

      誤解を避けるためのコミュニケーション

      婚活では、年収についてオープンに話す機会を設けましょう。男性の業界や適性を聞き出すことで、変動の可能性を把握できます。たとえば、「今後のキャリアビジョンは?」と質問すれば、相手の本気度がわかります。私どもの入会面談でも、こうした話題が自然に交わされます。

      また、女性の皆様が年収を重視する理由を伝えるのも良いです。「生活の安定のため」と正直に言うことで、男性も理解を示します。誤解が生じやすいポイントを事前にクリアにすることで、より深い関係が築けます。結果として、年収が変わる過程を共に歩むパートナーシップが生まれるでしょう。

      婚活男性へのエール

      今の年収に囚われないで

      婚活中の男性の皆様、今の年収が低めで自信を失っている方もいらっしゃるかもしれません。しかし、年収は変わるものです。業界や適性の問題で低迷しているだけかもしれません。私どもの一例として、鈴木さん(仮名)は当初年収350万円でしたが、IT業界への転職で倍以上にアップしました。あなたも、努力次第で変えられるのです。

      気にせず、前向きに婚活を続けてください。女性の皆様も、年収だけでなく人間性を重視する方が増えています。dodaのデータでは、転職者の6割が年収アップを実現しており、あなたの番が来るかもしれません。まずは自分を信じてください。

      また、立場変化の重要性をお伝えします。部下時代に評価されなくても、管理職で花開く人は多いです。エン・ジャパンの調査で、中高年転職者の4割がアップしているのは、その証です。婚活をモチベーションに、キャリアアップを目指しましょう。

      適性を見つけ、転職を検討する

      自分の適性を見つけることが、年収アップの鍵です。たとえば、営業が苦手なら、分析系の職種にシフトする。佐々木さん(仮名)は、運輸業から情報通信業へ移り、年収を200万円上げました。業界の平均年収データを参考に、戦略的に転職を検討してください。

      資格取得やスキルアップも有効です。IT関連の資格は需要が高く、年収アップに直結します。私どもの男性会員も、そうした努力で自信を付け、素敵な出会いを果たしています。婚活とキャリアを並行して進めるのがおすすめです。

      さらに、周囲の評価を気にしすぎないでください。今の職場で合わないだけかもしれません。新しい環境で能力を発揮すれば、年収も自然に上がります。勇気を持って一歩を踏み出しましょう。

      努力が実を結ぶ日を信じて

      婚活男性の皆様、努力は必ず報われます。年収が変わる可能性を信じて、諦めずに続けてください。私どもの経験では、転職成功した男性が結婚もスムーズに決まるケースが多いです。あなたのパートナーは、きっとあなたのポテンシャルを見抜いてくれます。

      最後に、エールをお送りします。今の状況は通過点です。業界変更や適性発見で、明るい未来が待っています。婚活を楽しみながら、自己成長を重ねてください。私ども結婚相談所オンラインは、そんな皆様を応援しています。

      おわりに

      この記事では、男性の年収が変わる理由と、婚活女性へのアドバイス、男性へのエールを詳しくお伝えしました。年収は固定ではなく、業界、適性、努力で変動します。女性の皆様は将来性を、男性の皆様は自信を持って婚活を進めてください。

      もしご興味をお持ちでしたら、私ども結婚相談所オンラインの入会前相談や入会面談をご検討いただければと思います。皆様の幸せな結婚を心よりお祈り申し上げます。

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